Vue d'ensemble
Type de contrat : CDI
Société
Tipiak est un acteur incontournable de l’agroalimentaire, reconnu pour son expertise dans les produits d’épicerie, les plats cuisinés surgelés, les produits traiteur pâtissier et de panification.
Notre site de production de Saint-Aignan fabrique des produits reconnus sur le marché des accompagnements céréaliers, des aides culinaires et des solutions dédiées aux industriels de l’agroalimentaire (produits à base de manioc, céréales, croûtons), en France comme à l’international.
Nous faisons partie du groupe Terrena, une coopérative agricole majeure du Grand Ouest, engagée sur l’ensemble de la chaîne alimentaire, du champ à l’assiette. Cette appartenance nous permet de valoriser les productions locales tout en soutenant une agriculture diversifiée, innovante et durable.
Notre engagement
Chez Terrena, nous croyons en la force du collectif et en la richesse des parcours. Nous œuvrons chaque jour pour créer un environnement de travail inclusif, respectueux et ouvert à tous.
Engagés dans une politique active en faveur du handicap, nous encourageons toutes les candidatures et veillons à offrir à chacun sa place au sein de nos équipes.
Mission
Et si votre métier en qualité avait un vrai impact sur des produits du quotidien ?
Rejoignez Tipiak et contribuez chaque jour à garantir la sécurité et la conformité de produits reconnus, en France comme à l’international.
Dans le cadre d’un remplacement, vous rejoignez une équipe qualité à taille humaine composée de 5 personnes. Rattaché(e) à Véronique, Responsable Qualité Usine, vous jouez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la sécurité des produits.
Au quotidien, vous évoluez au plus proche du terrain, en lien avec les équipes, et contribuez directement à la fiabilité de nos productions.
Vos principales missions sont :
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Réaliser les analyses physico-chimiques et organoleptiques au laboratoire, et piloter la sous-traitance des analyses microbiologiques auprès de laboratoires externes, dans le respect des plans de contrôles
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Être un acteur central dans la gestion des non-conformités : analyser les causes, mener les investigations et mettre en place les actions nécessaires pour sécuriser les produits
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Gérer l’échantillothèque des produits finis et participer activement aux démarches de traçabilité
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Contribuer à la mise en œuvre et à l’amélioration continue du système qualité, en étant force de proposition
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Réaliser des audits internes (infrastructure, bonnes pratiques) et accompagner la diffusion des exigences qualité sur le terrain
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Suivre les indicateurs qualité de votre périmètre et participer à l’amélioration de la performance
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Garantir la fiabilité des équipements du laboratoire (étalonnage) et assurer la gestion des consommables
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Veiller à la mise à jour du système documentaire (spécifications, procédures) nécessaire au bon fonctionnement du laboratoire
Au-delà de vos missions, vous participez activement à la dynamique du service et contribuez collectivement à la performance qualité du site.
Profil
Nous recherchons un profil issu d’une formation Bac+3 en agroalimentaire, avec une spécialisation en qualité (ou équivalent).
Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en laboratoire, idéalement en industrie agroalimentaire, cosmétique ou pharmaceutique ?
Vous souhaitez évoluer sur un poste terrain, concret et utile ?
Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel, vous aimez comprendre, analyser et agir directement sur la qualité des produits ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Pourquoi nous rejoindre ?
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Un poste polyvalent et complet, au cœur de la production
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Une vraie autonomie et un rôle reconnu dans l’entreprise
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Une équipe à taille humaine, accessible et collaborative
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Un environnement où votre expertise qualité a un impact direct
Nous vous proposons :
– Un contrat en CDI (40h / semaine)
– Une rémunération basée selon votre expérience sur une base de 13 mois
– Un statut Technicien
– Des horaires de journées
– 19 RTT / an (dont 1 jour dédié à la journée de solidarité)
– Des tickets restaurant d’un montant de 8€ (60% pris en charge par l’employeur)
Nos autres avantages sont :
– Une mutuelle (80% pris en charge par l’employeur)
– Une prime vacances
– Un CSE dynamique
– La possibilité de tester les nouvelles recettes
Processus de recrutement :
– Étape 1 : Entretien téléphonique avec Anthony, notre Responsable Recrutement
– Étape 2 : Entretien physique avec Anthony & Véronique, notre Responsable Qualité Usine
– Étape 3 : Entretien physique avec Flora, Assistante RH de notre usine de Saint-Aignan Grandlieu, et une visite d’usine.
